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風土改革が可能になるベトナム人技能実習生

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若くて素直なベトナム人技能実習生たち。

一生懸命に働く姿を毎日感じる事で、バラバラだった現場や企業が

一気にまとまって正常化してくる。

特に年配の職人さんに熱さが戻ってきたり、教える事で喜びを感じて、

仕事の精度やスピードがアップ。

それは技能実習生だけでなく、ベトナム人エンジニアでも同じ事。

拒否反応が出ても仕事に熱中してくれ、そんなプレッシャーでは

辞める事もなく、毎日の仕事を責任を持ってこなしてくれます。

新しく日本人を雇用しても刺激とならず、すぐに辞めていく。

そんな場合にベトナム人エンジニアや技能実習生なんていかがでしょうか?

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